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為進一步(bu)推動(dong)2023年(nian)黨(dang)建工(gong)作，層層傳導工作(zuo)壓力(li)，督(du)促(cu)各(ge)子(zi)公(gong)司黨組織進(jin)一步強化措施、抓好(hao)落實(shi)，4月27日(ri)，景(jing)陶(tao)集(ji)團召(zhao)開2023年度(du)黨建(jian)工作部(bu)署推(tui)進會，推動集團(tuan)黨建工作上水(shui)平(ping)上(shang)台(tai)階，為加(jia)快(kuai)集團目(mu)標(biao)任務(wu)落(luo)實提供堅(jian)強組織保證(zheng)和(he)政治(zhi)保(bao)障。會(hui)議由集團黨委書(shu)記(ji)、董事長周敏建主(zhu)持(chi)。

會上大(da)家集中收(shou)聽(ting)收看國(guo)企黨建項(xiang)目案例。

集團黨委(wei)委員胡(hu)軼(yi)傳(chuan)達了市國資(zi)委關(guan)於(yu)打(da)造(zao)“一(yi)企(qi)一品”國企黨建品牌(pai)的通知(zhi)和市國資委召開(kai)全市國資係(xi)統(tong)基層(ceng)黨建工作推進會精神(shen)。

會上，周(zhou)敏(min)建就(jiu)2022年度主要(yao)工作開展情況、存(cun)在問題(ti)和原因分析進行總(zong)結(jie)報(bao)告(gao)，對(dui)如何進一步抓好落實今(jin)年黨建重(zhong)點(dian)工作提(ti)出(chu)要求：

一要提高政(zheng)治站位(wei)，持續(xu)把(ba)黨建工作落到實處(chu)。針(zhen)對當(dang)前(qian)公司(si)麵(mian)臨的問(wen)題與(yu)困(kun)難(nan)，以(yi)及黨建工作存在的主要問題，我(wo)們(men)要深(shen)刻(ke)認(ren)識(shi)加強(qiang)黨建工作是(shi)積(ji)極(ji)應(ying)對各種(zhong)風(feng)險(xian)挑(tiao)戰的(de)基(ji)礎工程(cheng)。基層黨組(zu)織是化解風險、經受(shou)考(kao)驗(yan)的最前沿(yan)，各子公司就更(geng)要發揮(hui)基層黨組織(zhi)領(ling)導(dao)基層管(guan)理(li)作用，把黨建工作與質(zhi)量(liang)、安全、市(shi)場(chang)營(ying)銷(xiao)、合(he)規(gui)管理等(deng)企業基礎管理工作緊密(mi)結合起來，激(ji)勵(li)廣(guang)大黨員(yuan)牢(lao)記使命(ming)、擔(dan)當作為、發揮作用。各級(ji)基層黨組織書記和支(zhi)部委員要切(qie)實提高(gao)政治站位，發揮合力，把基層黨組織的組織資源(yuan)轉(zhuan)化(hua)為發展(zhan)資源，組織優勢轉化為(wei)發(fa)展優勢(shi)、組織活(huo)力轉化為發展活力，把廣大黨員、員工有(you)效組織起來，廣泛(fan)凝(ning)聚(ju)起(qi)來，在企業發展中(zhong)建功立(li)業。

二要用(yong)好調(diao)查(cha)研(yan)究(jiu)，打造好“一企一品(pin)”黨建品牌。各單(dan)位要結合自(zi)身實際(ji)，有重點地(di)開展調研、充分討(tao)論(lun)、找(zhao)準(zhun)定位這(zhe)個(ge)基礎(chu)性(xing)工作，再(zai)充(chong)分(fen)吸收或(huo)借(jie)鑒(jian)黨務技(ji)能大賽中的優(you)秀(xiu)案例(li)，提出展現(xian)本(ben)單位蘊含企業(ye)精神和內(nei)涵(han)的黨建品牌的名(ming)稱(cheng)、內涵、創建計(ji)劃(hua)、創建舉措(cuo)、預期(qi)成效等；對照(zhao)既(ji)定(ding)目標、分解(jie)工作任務，廣泛開展黨員骨幹(gan)“揭(jie)榜(bang)掛(gua)帥(shuai)”“賽(sai)馬”“技能(neng)大比(bi)武(wu)”“QC”攻(gong)關等活動，不(bu)斷提升(sheng)基層黨建工作對中心(xin)工作的促進力，確保品牌創(chuang)建精(jing)準實施；強化問題導向(xiang)、主動破(po)解難點，不斷(duan)提升黨建水平，打造好黨建品牌，必(bi)須(xu)從(cong)解決黨建工作具(ju)體(ti)問題入(ru)手(shou)，著力提高工作的針對性和實效(xiao)性，著(zhu)眼(yan)解決(jue)發展中存在的突(tu)出矛盾(dun)和問題，突出抓(zhua)住(zhu)重點，總結提煉(lian)亮(liang)點，從而提升本單位黨建工作整(zheng)體水平。

三(san)要抓牢強基固(gu)本第一工程，深化基層組織政治功(gong)能和組織功能。集團黨委部門(men)要在督導推進上用力，堅持把落實責(ze)任作為“先(xian)手棋(qi)”，讓(rang)各基層緊(jin)起來、動起來。及(ji)時(shi)了(le)解和掌(zhang)握(wo)基層黨組織黨建工作進展和目標任(ren)務落實情(qing)況(kuang)，深化問題梳(shu)理，細(xi)化整改(gai)落實，進行(xing)銷號(hao)管理，並(bing)不定期進行整改情況(kuang)通報，持續傳遞(di)壓(ya)力、激發動力；聚焦(jiao)壓緊壓實各基層黨組織書記管黨治黨、強基固本政治責任，堅定不移(yi)把基層黨建“三化”建設作為“一號工程”“書記工程”來(lai)抓，通(tong)過(guo)月(yue)度考核，持續推動“三化”提質增(zeng)效，從根(gen)本上提升黨建工作質量。

（毛(mao)昕(xin)怡(yi)/文(wen) 周冬炎(yan)/圖(tu)）